春节快要到来之际，能不能足额领到工资，对此直接关联着千万农民工家庭可否过上一个好年。天津法院系统近期有着的一系列行动，为66名务工人员讨回百万薪资报酬，凭借切实的执行到位比率，给这个寒冷冬季增添了些许温暖之意。

海量数据中寻找突破口

这起由津南法院受理的案件，涉及到了66名农民工，而总金额更是超出了百万。在立案的起初之时，法官们所面对的，却是被执行企业呈现出的“一穷二白”的态势状况。该企业名下的账户，正因多家法院进行轮候冻结，其房产以及车辆也都早已被抵押出去，从表面上看，实实在在是没有可以用来执行的财产的。

专案组并未轻易完成此次执行程序的终端处理。法官们将办公桌移至项目现场以及劳动监察部门所在之处，于堆积如小山般的银行流水与项目合同里，逐一分条进行仔细检查筛选。正是在这些繁杂众多的数据当中，他们察觉到被执行企业对另外一家公司拥有大额到期债权，这一情况遂成为打破僵局的关键线索。

多部门联动破执行僵局

发觉到期债权不过是首个步骤，案外的公司一开始并不予以配合，借着各式各样的缘由加以推脱，致使执行再度陷入到僵局之中。法院并非独自进行行动，而是开启了执行联动机制，主动去衔接债权所在地方的法院、劳动监察的机构以及行业主管的部门。

在联席会议当中，各个方面梳理法律关联关系，明确案外部公司的协助责任义务。法官一方面去送达法律文书，告知不进行配合的法律后果情况；另一方面也耐心细致加以解释，化解企业针对于付款安全方面的顾虑想法。经过多轮协调情况，案外公司最终将百万余元款项汇入法院账户之中。

柔性调解快速化解干戈

不同于津南法院那种强制执行，静海法院所处理的这起纠纷，更多是依靠调解解决。小张带领着5名工友完成了大理石铺设工程，工程验收合格之后，雇主大周却以资金周转存在困难当作理由，拖着不给钱。为了可以让工友能够回家过年，小张自己先行垫付了工资。

案件事实那可以说是很明晰了 ， 然而要是去完整地走完整个诉讼程序 ， 工人们于年前肯定是拿不到应得的钱的。主审法官决定把调解当作最优先考虑的方案 ， 多次去找到大周进行沟通。从法律层面清楚地讲明白拖欠工资进而产生的违约责任 ， 情理角度让大周能够站到别人方位想法 ， 体谅那些背井离乡的农民工朋友们的艰难困苦状况以及他们养家糊口时面临的压力。

将心比心破解信任危机

农民工兄弟，他们家里的老老小小都眼巴巴地盼着这笔钱来过春节，咱们出去做生意，必须要凭借真诚对待他人，这样才能够稳稳地、长远地发展下去。法官讲的这番话语，让大周的内心受到了触动。他最后意识到自己所做出的行为，不但违反了约定，还辜负了工友们给予他的信任。一场争执就这样得以消解，大周答应一次性付清所有的劳务费用。

采用“法理 + 情理”这般的调解方式，不但迅速化解了纠纷，更为关键的是经由这般途径去修复了已然遭到破坏的信任关系。对于小张以及工友们来讲，既不必再前往那威严的法院去打官司，又能够预先把钱拿到手然后回家去，这已然是此春节里最为实实在在的礼物了。

绿色通道守护钱袋子

临近春节的时候，各级法院设在天津的那些，给涉及到农民工工资的案件，开通了“快立、快调、快执、快结”的绿色通道，这些案例可不是单独出现没类同的例子，从立案起始的那个时刻直至执行最终的那个阶段，每一个步骤环节都在和时间进行速度上的较量比拼，就是为了要保证那些外出打工的人员能够在一有机会之时就拿到他们靠着辛苦劳作所应得的工钱。

不管是津南法院那种认真细致地深入挖掘，还是静海法院所进行的柔和性质的调解，其背后都是秉持对“民生无小事”这一理念的坚守。司法的力量不单单在于判决所具有的威严，更在于能不能在关键的时刻，给那些最急需得到帮助的人撑开一把保护伞。

返乡路上有了司法温度

老赵于拿到工资的那日之时，声音变得哽咽起来，他讲这笔钱乃是孩子的学费以及老人的医药费。针对这些具体的数字，每一个农民工的心里面都存有一本账。法院所执行的不单单是法律文书，更是这般家庭过年时候的底气以及希望。

在海量数据里头找到突破口，历经跨区域跨部门联动，接着是人性化的调解，法院系统正以更务实的举措，使司法阳光照亮每一位务工者的返乡之路，这份温暖，比任何新年问候都更具实在感。

各位或者各位身畔的工友，于讨薪进程里碰到过最为棘手的问题是啥呢？诚挚欢迎于评论区域留言，并共享此人的经历哟。